<?xml version='1.0' encoding='UTF-8'?><?xml-stylesheet href="http://www.blogger.com/styles/atom.css" type="text/css"?><feed xmlns='http://www.w3.org/2005/Atom' xmlns:openSearch='http://a9.com/-/spec/opensearchrss/1.0/' xmlns:georss='http://www.georss.org/georss' xmlns:gd='http://schemas.google.com/g/2005' xmlns:thr='http://purl.org/syndication/thread/1.0'><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989</id><updated>2011-07-07T22:53:50.442-07:00</updated><category term='COMPTE-RENDU Conférence EMLYON Business School au Féminin - 15 juin 2009'/><category term='26 avril 2007'/><category term='Barbara BRESSAND-SUSSFELD'/><category term='témoignage de dirigeante'/><category term='EMLyon au féminin'/><category term='COMPTE-RENDU Table Ronde Club d&apos;Affaires Chine et EMLyon au féminin'/><title type='text'>EM-Lyon Au Feminin</title><subtitle type='html'></subtitle><link rel='http://schemas.google.com/g/2005#feed' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/posts/default'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default?max-results=100'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/'/><link rel='hub' href='http://pubsubhubbub.appspot.com/'/><author><name>EM-Lyon au Feminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/14545762258295967542</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='18' src='http://photos1.blogger.com/blogger/4875/3880/1600/Picture1.0.jpg'/></author><generator version='7.00' uri='http://www.blogger.com'>Blogger</generator><openSearch:totalResults>7</openSearch:totalResults><openSearch:startIndex>1</openSearch:startIndex><openSearch:itemsPerPage>100</openSearch:itemsPerPage><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-1370658777052452580</id><published>2009-07-21T06:11:00.000-07:00</published><updated>2009-07-24T03:22:01.297-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='COMPTE-RENDU Conférence EMLYON Business School au Féminin - 15 juin 2009'/><title type='text'>Femmes dirigeantes : un autre regard dans la crise ?</title><content type='html'>&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;Alors que le monde économique cherche de nouveaux repères, que les entreprises sont confrontées à une période de remise en question profonde des règles du jeu et des façons d’appréhender les situations, les femmes dirigeantes peuvent-elles représenter une valeur ajoutée, « entreprendre autrement » pour maximiser les performances de nos entreprises et enrichir les décisions ?&lt;br /&gt;C’est la question que se sont posées la centaine de femmes réunies par le Club EMLyon Business School le 15 juin 2009 autour d’Isabel Marey-Semper, Directeur financier et de la stratégie du groupe PSA-Peugeot-Citroën et Isabelle SANTENAC, Responsable monde des activités d'audit d'Ernst &amp;amp; Young. Une table ronde animée par Paule Boffa-Comby, co-présidente du Club EMLyon au Féminin, Coach-Fondatrice de PEMA-Partenaire, auteur de Promouvoir les Talents–Hommes Femmes Entreprises : la combinaison gagnante ? autour des thématiques suivantes :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;font-size:85%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;font-size:85%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;font-size:85%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;font-size:85%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt; &lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;- Selon vous, quelles valeurs ajoutées les femmes peuvent-elles apporter au management ?&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;- Quelques conseils pour franchir les étapes ?&lt;br /&gt;- Garder le cap malgré la crise et ne pas avoir peur de mesures positives...&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;strong&gt;&lt;/div&gt;&lt;/strong&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;Lire le compte-rendu détaillé de l’intervention 'Femmes Dirigeantes – un autre regard dans la crise ?' en cliquant sur le lien suivant : &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;"&gt;&lt;a href="http://docs.google.com/fileview?id=F.7328943c-1ac5-46e9-a17e-90bc9d33f2bc"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;http://docs.google.com/fileview?id=F.7328943c-1ac5-46e9-a17e-90bc9d33f2bc&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-1370658777052452580?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/1370658777052452580/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=1370658777052452580' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/1370658777052452580'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/1370658777052452580'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2009/07/femmes-dirigeantes-un-autre-regard-dans.html' title='Femmes dirigeantes : un autre regard dans la crise ?'/><author><name>Bureau EMLyon au féminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/13299351880492811387</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-9222695234956385555</id><published>2009-03-22T09:07:00.000-07:00</published><updated>2009-07-24T03:23:07.349-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='témoignage de dirigeante'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='EMLyon au féminin'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='Barbara BRESSAND-SUSSFELD'/><title type='text'>Barbara BRESSAND-SUSSFELD : la liberté d'aimer son travail</title><content type='html'>&lt;a href="http://4.bp.blogspot.com/_yBmfhDqQEsA/SmmIP8yVM6I/AAAAAAAAAAU/DBNbJVY3LtM/s1600-h/bbs+tete.JPG"&gt;&lt;img style="MARGIN: 0px 10px 10px 0px; WIDTH: 118px; FLOAT: left; HEIGHT: 126px; CURSOR: hand" id="BLOGGER_PHOTO_ID_5361966638957933474" border="0" alt="" src="http://4.bp.blogspot.com/_yBmfhDqQEsA/SmmIP8yVM6I/AAAAAAAAAAU/DBNbJVY3LtM/s320/bbs+tete.JPG" /&gt;&lt;/a&gt; &lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;Le 16 mars 2009, Barbara Bressand-Sussfeld, ESC Lyon 95, a consacré une soirée au Club EMLyon au féminin :&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;div align="justify"&gt;« Du monde des transports au monde de la beauté, de la France au continent indien ». &lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;Actuellement Directeur Administration Finance et Supply Chain du Travel Retail, Direction Produit Grand public Monde de L’Oréal depuis 2007, et sur le départ pour une expatriation en Inde, Barbara Bressand-Sussfeld a présenté à la fois son parcours et les spécificités de ses motivations professionnelles : attachement à son autonomie, prise en compte de ses envies, prise de risques, et faire en sorte que ses équipes aient autant envie qu’elle de venir travailler le matin. Indépendamment des milieux très masculins dans lesquels elle a évolué (logistique, industrie), elle réussit à être mère de famille en laissant les problèmes personnels dans une sphère privée qu’elle n’utilise jamais comme une contrainte vis-à-vis de son organisation et de sa disponibilité professionnelle.&lt;/div&gt;&lt;div align="justify"&gt;&lt;/div&gt;&lt;br /&gt;&lt;div align="justify"&gt;Pour télécharger l'intégralité de son témoignage, veuillez cliquer sur le lien :&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;a href="http://docs.google.com/fileview?id=F.7e2dc157-fea9-43c9-bc1d-39c4b979879b&amp;amp;hl=en"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;http://docs.google.com/fileview?id=F.7e2dc157-fea9-43c9-bc1d-39c4b979879b&amp;amp;hl=en&lt;/span&gt;&lt;/a&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-9222695234956385555?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/9222695234956385555/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=9222695234956385555' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/9222695234956385555'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/9222695234956385555'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2009/03/barbara-bressand-sussfeld-la-liberte_22.html' title='Barbara BRESSAND-SUSSFELD : la liberté d&apos;aimer son travail'/><author><name>Bureau EMLyon au féminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/13299351880492811387</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><media:thumbnail xmlns:media='http://search.yahoo.com/mrss/' url='http://4.bp.blogspot.com/_yBmfhDqQEsA/SmmIP8yVM6I/AAAAAAAAAAU/DBNbJVY3LtM/s72-c/bbs+tete.JPG' height='72' width='72'/><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-930534710810037916</id><published>2007-04-28T03:34:00.000-07:00</published><updated>2009-07-24T05:59:49.353-07:00</updated><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='26 avril 2007'/><category scheme='http://www.blogger.com/atom/ns#' term='COMPTE-RENDU Table Ronde Club d&apos;Affaires Chine et EMLyon au féminin'/><title type='text'>Elisabeth YOUNG et Chuanya WANG : Portraits croisés de deux femmes entrepreneuses</title><content type='html'>&lt;div align="justify"&gt;&lt;span style="font-family:trebuchet ms;font-size:85%;"&gt;Afin de partager leurs expériences de femmes entrepreneuses, Elisabeth Young (ESC 90), présidente d'Asie Auto, et Chuanya Wang, fondatrice de China Langue Express sont intervenues lors de la Table Ronde co-organisée par le Club EMLyon au féminin et le Club d'Affaires Chine le 26 avril 2007 à Paris.&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;"&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;"&gt;Le compte-rendu est disponible sur :&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:Trebuchet MS;"&gt;&lt;a href="http://www.slideshare.net/gueste9371f/compte-rendu-confrence-entreprendre-au-fminin"&gt;http://www.slideshare.net/gueste9371f/compte-rendu-confrence-entreprendre-au-fminin&lt;/a&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-930534710810037916?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/930534710810037916/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=930534710810037916' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/930534710810037916'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/930534710810037916'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2009/07/elisabeth-young-et-chuanya-wang.html' title='Elisabeth YOUNG et Chuanya WANG : Portraits croisés de deux femmes entrepreneuses'/><author><name>Bureau EMLyon au féminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/13299351880492811387</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='16' height='16' src='http://img2.blogblog.com/img/b16-rounded.gif'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-8360170326945404099</id><published>2007-03-30T16:29:00.000-07:00</published><updated>2007-03-30T16:37:19.215-07:00</updated><title type='text'>Prochaine Réunion le 3 Avril 2007 de 18h30 à 22h</title><content type='html'>&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;Nous vous attendons le 3 Avril prochain pour une conférence exceptionelle autour de Brigitte MACCIONI, Directeur Général d’UGC  Images.&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;A la tête d’UGC Images, Brigitte MACCIONI a la responsabilité de  toute la chaîne, de la production à la distribution en France et à  l’étranger.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;   &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;Avec nous, elle reviendra notamment  sur son parcours, sa vision de la place de la femme dans l’industrie du cinéma  et sur le rôle &lt;span style="color:navy;"&gt;&lt;span style="color:navy;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;que peuvent jouer&lt;span style="color:navy;"&gt;&lt;span style="color:navy;"&gt; &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;les productions  cinématographiques pour mettre en avant le regard des femmes sur la  société.&lt;span style="color:navy;"&gt;&lt;span style="color:navy;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;Un cocktail suivra la conférence et  permettra de continuer la discussion.&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;Adresse:&lt;br /&gt;&lt;/span&gt;&lt;/div&gt;    &lt;p class="MsoNormal" style="text-align: left;"&gt;&lt;span style="font-size:85%;"&gt;&lt;span style="font-size:100%;"&gt;&lt;b style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;" &gt;UGC&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;br /&gt;24,  avenue Charles de Gaulle&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;br /&gt;92200  Neuilly-sur-Seine&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;" &gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;" &gt;Métro :&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b style="color: rgb(0, 0, 0);"&gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;" &gt;  &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;b&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;color:red;"  &gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;color:red;"  &gt;&lt;span style="color: rgb(0, 0, 0);font-size:100%;" &gt;Porte  Maillot&lt;/span&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:12;"  &gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-8360170326945404099?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/8360170326945404099/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=8360170326945404099' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/8360170326945404099'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/8360170326945404099'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2007/03/prochaine-runion-le-3-avril-2007-de.html' title='Prochaine Réunion le 3 Avril 2007 de 18h30 à 22h'/><author><name>EM-Lyon au Feminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/14545762258295967542</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='18' src='http://photos1.blogger.com/blogger/4875/3880/1600/Picture1.0.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-5347402142990822611</id><published>2007-01-28T13:24:00.001-08:00</published><updated>2007-01-28T13:29:52.234-08:00</updated><title type='text'>Prochaine Réunion EM-Lyon au Féminin - 15 Février</title><content type='html'>&lt;span style="font-size:100%;"&gt;La prochaine réunion se tiendra le 15 février de 18h30 à 22h.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Nous aurons la chance d'accueillir:&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;&lt;b&gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style="font-weight: bold;font-family:Arial;" &gt;Anne  Thévenet-Abitbol, directrice « Prospective et nouveaux concepts » de  Danone&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;/span&gt;&lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;o:p&gt; &lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; &lt;p class="MsoNormal"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;Lors de cette soirée, &lt;b&gt;&lt;span style="font-weight: bold;"&gt;Anne Thévenet-Abitbol&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;, partagera son  expérience avec nous, en revenant notamment sur :&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;  &lt;p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style=""&gt;-&lt;span style="font-family:Times New Roman;"&gt;&lt;span style="font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;font-family:'Times New Roman';" &gt;           &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;Son parcours,&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; &lt;p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style=""&gt;-&lt;span style="font-family:Times New Roman;"&gt;&lt;span style="font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;font-family:'Times New Roman';" &gt;           &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;L’innovation au féminin&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt; &lt;p class="MsoNormal" style="margin-left: 36pt; text-indent: -18pt;"&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style=""&gt;-&lt;span style="font-family:Times New Roman;"&gt;&lt;span style="font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;font-family:'Times New Roman';" &gt;           &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;L’équipe vie professionnelle, vie  privée&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;    &lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;span style=""&gt;-&lt;span style="font-family:Times New Roman;"&gt;&lt;span style="font-style: normal; font-variant: normal; font-weight: normal; line-height: normal; font-size-adjust: none; font-stretch: normal;font-family:'Times New Roman';" &gt;           &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;font-size:100%;"  &gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;La direction « au féminin » dans un grand groupe  international&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style=";font-family:Arial;color:navy;"  &gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;&lt;/span&gt;&lt;br /&gt;&lt;span style="font-family:Arial;"&gt;&lt;o:p&gt;&lt;/o:p&gt;Un cocktail suivra la conférence et  permettra de continuer la discussion.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-5347402142990822611?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/5347402142990822611/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=5347402142990822611' title='1 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/5347402142990822611'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/5347402142990822611'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2007/01/prochaine-runion-em-lyon-au-fminin-15_28.html' title='Prochaine Réunion EM-Lyon au Féminin - 15 Février'/><author><name>EM-Lyon au Feminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/14545762258295967542</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='18' src='http://photos1.blogger.com/blogger/4875/3880/1600/Picture1.0.jpg'/></author><thr:total>1</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-4609068144152902336</id><published>2007-01-28T13:22:00.000-08:00</published><updated>2007-01-28T13:23:28.529-08:00</updated><title type='text'>Les Objectifs du club EM-Lyon au Feminin</title><content type='html'>Créé fin 2005, ce club a pour vocation de faciliter les échanges et de créer un réseau entre les diplômées d'EM LYON, il regroupe 4050 femmes.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Les femmes y échangent leurs idées et partagent leurs meilleures pratiques professionnelles, s'informent, prennent du recul par rapport aux enjeux de leur carrière et de leur vie personnelle.&lt;br /&gt;Les membres du club se retrouvent au cours de trois ou quatre réunions, ateliers ou tables rondes, chaque année, autour de thèmes pratiques ou de témoignages d'intervenants extérieurs. Chaque réunion est suivie d'un temps festif et convivial afin de permettre de poursuivre les échanges.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Rejoignez-nous vite !&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-4609068144152902336?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/4609068144152902336/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=4609068144152902336' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/4609068144152902336'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/4609068144152902336'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2007/01/les-objectifs-du-club-em-lyon-au.html' title='Les Objectifs du club EM-Lyon au Feminin'/><author><name>EM-Lyon au Feminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/14545762258295967542</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='18' src='http://photos1.blogger.com/blogger/4875/3880/1600/Picture1.0.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry><entry><id>tag:blogger.com,1999:blog-37819989.post-116474851540041499</id><published>2006-11-28T13:06:00.000-08:00</published><updated>2006-12-03T11:48:46.206-08:00</updated><title type='text'>Blog EM-Lyon au Féminin</title><content type='html'>Bienvenues sur le premier blog de l'EM-Lyon au Feminin!&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;Vous trouverez dans ce blog Fiches Pratiques, Newsletters...&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;EmLyonAuFeminin est avant tout un espace de dialogue, n'hésitez pas à poster vos remarques, suggestions&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;A bientôt&lt;div class="blogger-post-footer"&gt;&lt;img width='1' height='1' src='https://blogger.googleusercontent.com/tracker/37819989-116474851540041499?l=emlyonaufeminin.blogspot.com' alt='' /&gt;&lt;/div&gt;</content><link rel='replies' type='application/atom+xml' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/feeds/116474851540041499/comments/default' title='Publier les commentaires'/><link rel='replies' type='text/html' href='http://www.blogger.com/comment.g?blogID=37819989&amp;postID=116474851540041499' title='0 commentaires'/><link rel='edit' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/116474851540041499'/><link rel='self' type='application/atom+xml' href='http://www.blogger.com/feeds/37819989/posts/default/116474851540041499'/><link rel='alternate' type='text/html' href='http://emlyonaufeminin.blogspot.com/2006/11/blog-em-lyon-au-fminin.html' title='Blog EM-Lyon au Féminin'/><author><name>EM-Lyon au Feminin</name><uri>http://www.blogger.com/profile/14545762258295967542</uri><email>noreply@blogger.com</email><gd:image rel='http://schemas.google.com/g/2005#thumbnail' width='32' height='18' src='http://photos1.blogger.com/blogger/4875/3880/1600/Picture1.0.jpg'/></author><thr:total>0</thr:total></entry></feed>
